العودة إلى مواضيع المحفلتطبيقات المحاسبة؛ محفوظات المنتدى

العقوبات الواجب تطبيقها وفقاً لقانون العمل الصادر في 4857

The topic and message archive received from the live forum.

رسالة واحدة
STORY, SMMMM

 

4857 مليون سيزاس لرؤية بان يو

(01.01.2022 - 31.12.2022 الفترة)

القانون ماد

مجرم مجنون

فيل الذي يحتاج إلى مجرم

المبلغ الجنائي

3/1-2

98

السلوك المخالف للالتزام بإخطار أماكن العمل (بالنسبة لكل موظف مصاب)

457

3/2

98

الإبلاغ عن أماكن العمل المحددة في الفقرة الثانية من المادة الثالثة من قانون العمل (مستقلة للمتعاقدين من الباطن أو للمتعاقدين من الباطن)

47.409

5

99/1-أ

لكل عامل يعامل ضد مبادئ والتزامات متساوية في العمل من 20.5.2016)

397

7

99/1-ب

لكل عامل يخالف أحكام علاقة العمل المؤقتة من 20.5.2016)

664

7/2-و

99/2

لكل عامل يقيم علاقة عمل مؤقتة تتعارض مع (ب) مدى قدرة المؤسسة على إنتاج متوسط التكلفة والخدمات وزيادة لا يمكن التنبؤ بها. من 20.5.2016)

2.673

8

99/1-ج

In cases where written employment contract is not made, for all workers who are not documented for working conditions and durations, basic fee, fee attacheds and payment period. من 20.5.2016)

397

14

99/1-ج

لكل عامل لا ينام مع أحكام العمل وإجراءات العمل عن بعد عند الاتصال من 20.5.2016)

397

28

٩٩/د

بالنسبة لكل عامل لا يقدم وثيقة عمل أو معلومات خطية غير صحيحة إلى الوثيقة من 20.5.2016)

397

29

100

لكل عامل من العمل بالتصرف ضد أحكام العمل الجماعي

1.559

30

101

كل شهر بدون تشغيل

5.917

30

101

لكل شهر لا يهرب ولا يهرب

5.917

32

١٠٢/ ألف

بالنسبة لكل عامل وكل شهر إذا لم تُدفع الرسوم الناشئة عن القانون أو عقد العمل التجاري من العضلة أو الدفع غير المكتمل

429

32

١٠٢/ ألف

الأتعاب والأقساط والمكافآت وجميع أنواعها لا تُدفع لحساب مصرفي مفتوح من القطاع الخاص إذا لزم الأمر لكل عامل وشهر الميناء

429

39

١٠٢/ ألف

الحد الأدنى للأجور لكل موظف غير مدفوع الأجر أو مدفوع الأجر في عداد المفقودين ولكل شهر

429

37

١٠٢)ب(

دفتر حساب الرسوم

1.559

38

١٠٢)ب(

فرض عقوبة على القانون

1.559

52

١٠٢)ب(

وفي أماكن العمل المطبقة على الوجه، لا نقدم الوثيقة التي تبين المبلغ الإجمالي لكل بوصلة حساب إلى ممثل العمال

1.559

41

102/ج

بالنسبة لكل عامل لا يدفع مقابل أجر عمل إضافي، فإن الوقت الذي يستحقه لا يستخدم في ستة أشهر، وقد تم تشغيله دون موافقة.

755

56

103

لكل عامل يقسم الرسوم السنوية في انتهاك للقانون

755

57

103

رسوم الترخيص السنوية لكل عامل يدفع في انتهاك للقانون أو في عداد المفقودين

755

59

103

لكل عامل لا يدفع رسوم الترخيص بعدم استخدام عقد العمل في الإنهاء

755

60

103

لكل عامل غير مسموح به أو غير مستعمل في التزام

755

63

104

الامتثال لشروط التشغيل وأحكام الأنظمة المتصلة بها

4.173

64

104

لكل عامل كان هارباً دون أن ينام على أحكام القانون المتعلق بأعمال التهاتف

755

68

104

عدم تطبيق (آرا) مرهون بحكم القانون

4.173

69

104

العاملون أكثر من 7.5 ساعات في الليل، لا يغيرون رسائل الليل والنهار

4.173

71

104

التصرف على نحو يتعارض مع أحكام حظر سن العمل والأطفال

4.173

72

104

18 سنة من الرجال والنساء غير المسلوقين في أي وقت من الأوقات تحت الأرض والمياه

4.173

73

104

التصرف على نحو يتعارض مع أحكام القانون والأنظمة المتعلقة بالحظر المفروض في الليل

4.173

74

104

إدارة النساء قبل وبعد مرور الوقت أو عدم السماح بالمجان

4.173

75

104

تحرير ملفات العمال لحسابهم الخاص

4.173

76

104

لا تمتثل لأحكام النظام الأساسي لفترة العمل

4.173

90

106

نشاط الأعمال والموظف دون إذن من الشركة

47.409

92/2

107/1-أ

لا تأتي إلى دعوة مفتشي الأعمال التجارية، لا للتعبير عنهم وإعلامهم، ولا لإظهار الوثائق والأدلة اللازمة، وعدم إظهار السهولة اللازمة لهم

37.928

96/1

107/1-ب

To wire workers who are referenced to express and information by work inspectors, to store or modify workers’ truth,

37.928

96/2

107/1-ب

أرباب العمل لا يعملون في عمليات غير ضرورية بإعطاء أخبار كاذبة للحقيقة، أو أنهم لا يشاركون في الحالة الخاطئة، ومراجعة الحسابات والرقابة، ولا يؤدون سلوكاً خبيثاً

37.928

107/2

107/2

منع مراجعة الحسابات ومراجعة الحسابات واستنتاجات مفتشي العمل

37.928

         

 

 


المصدر: Monyilmaz.net forum uوتُحفظ الوظائف مع التواريخ والمعلومات التي تنشرها.